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worklover não é quem nunca sofre no trabalho. é quem escolheu sofrer pelo que vale a pena

carta 55 do oráculo worklover. amar o que faz não tira os dias difíceis, dá sentido a eles. qual problema do seu trabalho você enfrenta com gosto? a resposta diz da vocação.

kerk
por kerkbrander · fabiokerk®
· 4 min de leitura
worklover não é quem nunca sofre no trabalho. é quem escolheu sofrer pelo que vale a pena

quando eu falo de worklover, muita gente imagina uma pessoa que acorda cantando, ama cada minuto do trabalho e nunca reclama de nada. hehe. essa pessoa não existe, e se existir, tá fingindo. eu amo o que faço e tenho dias péssimos. cliente que some, projeto que trava, ideia que não vem, cansaço que pesa. a carta corrige esse mal-entendido: worklover não é quem nunca sofre no trabalho. é quem escolheu sofrer pelo que vale a pena.

o que a frase quer dizer

todo trabalho tem sofrimento. a pergunta não é se você vai sofrer, é pelo quê. tem o sofrimento vazio, de quem aguenta oito horas por dia algo que não faz sentido, só pelo salário, contando os minutos. e tem o sofrimento com sentido, de quem enfrenta uma dificuldade porque ela leva a algo que importa.

amar o que faz não tira os dias difíceis. dá sentido a eles. o designer que fica até tarde resolvendo um logo que não encaixa sofre, e sofre com gosto, porque o problema é dele, é o tipo de problema que ele escolheu resolver. o worklover não foge da dor. ele escolhe a dor que vale a pena.

de onde vem essa ideia

o psiquiatra austríaco viktor frankl, que sobreviveu aos campos de concentração nazistas, escreveu em "em busca de sentido", de 1946, que o ser humano suporta quase qualquer sofrimento quando encontra um sentido pra ele. ele observou isso nos lugares mais extremos que se pode imaginar. quem tinha um porquê, alguém pra reencontrar, uma obra pra terminar, resistia mais. frankl citava nietzsche: quem tem um porquê suporta quase qualquer como.

no trabalho, isso aparece de forma mais leve, e mesmo assim real. o escritor mark manson popularizou uma pergunta que eu gosto muito: em vez de perguntar o que você quer da vida, pergunta por qual sofrimento você está disposto a passar. todo mundo quer o resultado. pouca gente quer o processo. quem gosta do processo, inclusive das partes chatas, encontrou a vocação.

e no meu método, isso tem nome: ponto de tesão. é o lugar onde o que você faz bem, o que você ama, o que o mundo precisa e o que alguém paga se encontram. quem trabalha ali sofre também, mas o sofrimento alimenta, não esvazia.

na prática

pensa numa médica que ama a profissão e passa por plantões exaustivos. ela reclama do cansaço, chora de vez em quando, pensa em largar em semanas ruins. e volta, porque quando salva alguém, tudo aquilo faz sentido. o sofrimento dela tem endereço.

agora pensa num profissional que ganha bem num emprego estável e sofre de um jeito diferente: um vazio constante, um domingo à noite angustiado, uma sensação de que a vida está passando. não tem crise, não tem plantão, não tem drama. e mesmo assim dói mais, porque é um sofrimento sem porquê.

eu passei por mais de trinta trabalhos diferentes antes de encontrar o meu: vendedor, atendente de lanchonete, telemarketing, instrutor de forró, promotor de eventos, designer. em vários deles eu sofri do jeito vazio. no branding, eu sofro do jeito que vale a pena. a diferença não está na quantidade de esforço, está no sentido.

o que costuma travar

a primeira trava é achar que, se dói, é porque está no lugar errado. não necessariamente. às vezes dói porque está crescendo. a segunda é romantizar o sofrimento, achar que quem sofre mais é mais dedicado. não é isso. sofrer pelo que vale a pena não é se destruir, e descanso faz parte. a terceira é não se perguntar pelo quê. muita gente sofre no automático, sem nunca ter parado pra ver se aquele sofrimento leva a algum lugar.

o exercício da carta

pensa nos problemas do seu trabalho. todos eles: os chatos, os difíceis, os cansativos. agora separa em duas colunas. de um lado, os que você enfrenta com gosto, mesmo cansado. do outro, os que só drenam.

a primeira coluna diz muito da sua vocação. é ali que você deve investir mais tempo, mais energia, mais marca. a segunda é o que dá pra reduzir, delegar ou repensar.

ó o lampejo: quem ama o que faz também sofre. só que sofre com endereço.

essa é a carta 55 do #orakuloworklover, o oráculo que nasceu no café com branding 7. ela é irmã do kerkcast 10: worklover, o que é isso?.

qual problema do seu trabalho você enfrenta com gosto?

fui. 💚

gostou? manda pra quem precisa ler.
carta do kerk

um lampejo por e-mail, quando valer.

sem frequência fixa e sem encher sua caixa.

do silêncio ao barulho

se você não escolhe quem é, o mundo escolhe por você.

e quando o mundo escolhe, ele simplifica, rotula, empacota. sua marca começa com uma escolha, antes de qualquer post. bora?

onde há paixão, não há imitação.

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